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九冶建设有限公司第五工程公司招聘公告

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一、公司简介
      九冶建设有限公司第五工程公司为九冶建设有限公司下属分公司,2015年通过与央企、上市公司、世界500强中铝国际战略合作,成为中铝国际的成员企业。
      公司是集建筑工程总承包特级、市政公用壹级、机电工程壹级、钢结构工程专业承包壹级的特级施工单位。现有员工300余人,其中各类专业技术人员200余人,高、中级以上职称70余人。公司管理体系完善,各项制度健全。下设20多个项目部,主要分布在陕西、上海、广州、山东、宁夏等地。公司以“建设具有竞争力的行业一流工程总承包企业”为发展愿景,注重品牌和技术创新,近年来荣获多项国家级、部优、省优、市优奖项、科技成果、实用型专利。
二、招聘计划及任职要求
      (一)市场开发专员 3名
      1.应聘基本条件
      (1)具有中华人民共和国国籍。
      (2)拥护党的路线方针政策,具有良好的政治素质和道德品行。
      (3)工程相关管理专业本科以上学历,有招投标管理经验优先考虑。
      (4)遵守宪法和法律,严守工作纪律、保密规定和职业操守。
      (5)身心健康,具有岗位要求的专业素质(有较强的沟通能力、组织能力、协调能力)。
      2.职位要求:
      (1)熟知国家及行业发展趋势,熟悉招投标业务的法律法规、招投标流程,熟知工程总承包、施工总承包、专业承包合同内容者优先;
      (2)具有一定社会资源者优先。
      (二)预算员6人
      1.应聘基本条件
      (1)具有中华人民共和国国籍。
      (2)拥护党的路线方针政策,具有良好的政治素质和道德品行。
      (3)本科以上学历,工程管理、工程造价专业。
      (4)遵守宪法和法律,严守工作纪律、保密规定和职业操守。
      (5)身心健康,具有岗位要求的专业素质。
      2.职位要求:
      (1)接受长期驻项目。
三、福利待遇   
      (一)人员一经招录,按人力资源外包形式,与第三方签订劳动合同。对年度考核优秀人员,按照公司人员引进指标,经审批后签订正式劳动合同。
      (二)缴纳五险一金,享受节日福利、年休假、生日福利、伙食补贴、取暖费、防暑降温费、高温津贴、通讯费等福利待遇。
      (三)工资待遇执行公司同岗位员工标准,月综合工资4500元左右,招录员工实行三个月试用期,公司提供具有市场竞争力的工资标准,后期工资按员工创造价值进行上调。
      我司坚持“人人有平台、人人是人才”的发展思路,“三年成才、五年成干、八年成核”的人才培养目标,为员工搭建晋升多通道,让员工实现自己的职业价值和梦想。
      工作地址:陕西省宝鸡市陈仓区千渭南环路91号(信合大厦16层)
四、报名方式
      简历投递:请下载招聘公告下方的应聘人员登记表填写并上传Excel版本,登记表内容不可删减或改动,未按要求上传视为资料不全,工作人员不予审核。另将将相关学历、学位、职称证书的扫描件一并发至19929994350@163.com邮箱,邮件标题为“单位名称+应聘岗位+姓名”。
五、联系方式
      联系人:陕西秦润人力资源集团有限公司 刘女士 029-89558248

六、报名截止时间:2023年6月16日下午17:00止

      应聘人员登记表



陕西秦润人力资源集团有限公司

2023年6月2日

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